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　　2019年3月28日以来，辽宁省各地市都陆续出台了遴选公务员的招考公告，很多考生都在思考到底考试的重点是什么?答案是：案例分析。

　　解读一：关键词——案例分析题

　　在公告中笔试部分的注解为：“考试科目为案例分析，主要测试省直机关公务员必须具备的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。”这短短的一行字中到底透露出多少关键信息?

　　回答：考试科目为案例分析。何为案例分析?案例分析题型一般常见于事业单位考试当中，自去年以来，辽宁开始进行事业单位改革，陆续进行了乡镇公务员转编考试、区县公务员转编考试，今年迎来了省直、市直参公岗位的遴选考试以及接下里的市直事业单位转编考试中都重点考察了案例分析题。但是我们需要注意的是在乡镇、区县的考试中笔试科目名称为“综合能力测试”，科目名称比较笼统，考试涉及到了案例分析题、公文写作、材料写作三种题型。但是这次考试科目名称直接叫“案例分析”值得引起广大考生的注意。

　　从这一改变中，我们能够很明显的看出，考试题型一定以案例分析题为主，所谓案例分析就是需要考生根据一定的条件结合给定资料，去回答几个问题，这个过程中，重点考察考生的概括材料能力、分析材料的能力、解决实际问题的能力。从这个角度而言，答法和申论比较类似。但是公告中又谈到政策理论水平，这又说明什么问题呢?那就是这类考试注定不是抄材料能写好答案的，没有一点政策理论做积累，很难准确地表达出个人观点。考生需谨记!!!