面对军队文职这个崭新的岗位，大家知道的也许微乎其微，今天，就由图图老师为大家做一个详细的介绍吧!
对于军队文职这支队伍，相信大家在2019年的国庆大阅兵中都看到过，一支军队文职方队在大阅兵的队伍中熠熠生辉，这是一支崭新的军队，在举国庆祝新中国成立70周年的阅兵队伍中崭露头角。我国军队文职从其产生发展的历史而言，并不能从严格意义上说是一个崭新的队伍。因为其在1954年就具备了基本雏形;1988年属于文职干部过渡时期，1988年是不穿军装的文职干部，1992年文职干部又重新穿上了军装;到2005年6月，伴随着《中国人民解放军文职人员条例》的颁布，标志着军队文职的正式建立;2012年8月颁发《军队文职人员管理规定》预示着军队文职在不断的发展完善之中;2017年11月修订《中国人民解放军文职人员条例》标志着文职制度的真正成熟。此处请注意，插播一条考试信息，在军队文职公共基础的考试中，2017年新修订的《中国人民解放军文职人员条例》是一个五星级的重要考点哦!
了解了军队文职这个岗位的发展历程，再来看看军队文职到底是什么样的工作岗位。军队文职中的工作人员被称之为“文职人员”，文职人员，是指在军民通用、非直接参与作战且社会化保障不宜承担的军队编制岗位从事管理工作和专业技术工作的非现役人员，是军队人员的组成部分。从文职人员的概念中可以了解到三个信息：第一，军队文职人员虽然也要签订聘用合同，但是其是有军队编制的。这打破了大家以往的工作常识，即一般情况下大家所理解的是签了劳动合同就没有编制了，但是在军队文职岗位中，签合同不等于没有编制;第二，军队文职的岗位分为两大类，一类是管理岗位，一类是专业技术岗位;第三，军队文职人员是军队人员的组成部分，即军队人员包括军官、士官、士兵和文职。
相信通过这两个部分的讲解，可以让大家更加深入地理解自己所报考的军队文职岗位，做到心中有数，才能认真备考。
