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2021辽宁部队文职招考报名入口已开通!_军队人才网

辽宁华图 | 2021-04-07 09:46

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   点击查看:2021年全军面向社会公开招考文职人员职位表

  报考2021年全军军队文职招录考试的人员根据公布的军队文职人员招考信息>>>>点击查看,通过点击下方图片进入2021年军队文职招录报名入口,按照报名流程及要求,如实填报个人信息和上传相关证明材料,选择用人单位、招考岗位和考试地点,确认无误后申请报名资格条件初审。


(2021年全军面向社会公开招考文职人员报名入口)

  报考注意事项:

  1、军委机关各部门、各大单位政治工作部门通过军队人才网报名系统对报考人员填报的信息进行初审,确认是否符合报考条件,一般2天左右反馈初审结果。

  2、申请报名资格条件初审以及通过初审的,不能修改报名信息或者改报其他岗位;

  3、报名时间内(即4月7日8:00至13日18:00)资格条件初审未通过的,可以改报其他岗位;

  4、报名时间结束后,4月13日18:00至15日18:00期间资格条件初审未通过的,不能改报其他岗位。

  5、通过报名资格条件初审的报考人员,应当在规定时间内通过网上支付方式缴纳报名费,每门考试科目人民币50元。报考人员缴费成功并打印出报名回执方为有效报名。报名缴费后不予变更报考信息和退费

  6、对博士招考岗位,符合学历学位等规定报考条件且通过报名初审的报考人员,经中央军委政治工作部审批后,可以免笔试直接参加面试,其中面试人员名单统一在军队人才网公布。这类报考人员报名初审通过后,不得改报其他岗位;4月16日8:00至18日18:00打印报名回执,不需缴纳报名费。

  特别注意:对艺术、体育岗位实行先面试后笔试。报考人员根据全军统一发布的招考岗位计划和文体用人单位报考指南,先到用人单位报名参加面试,合格者方可获得报名参加全军统一考试资格,于4月24日8:00至25日18:00登录军队人才网缴纳报名费和打印报名回执。

  笔试时间:全军统一考试于2021年5月23日进行

  笔试内容:公共科目和1门相应专业科目,主要考核报考人员的综合素质和专业基础。

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  类比推理的过程

  什么叫做类比推理?顾名思义,类比就是有比较和对比,推理就是有推导,类比推理就是有比较的推导。考试题干中通常出现有两个人或两个事物间的比较,通过对比发现二者有很多相同或相似属性,已知事物A还具有另一种属性,可以推知事物B也具有该属性。这就是类比推理的过程。

  我们来看一道例题:张三和李四两个人,都是男性,18岁,身高188cm,都留个小平头,已知张三考上了北大,所以可以推知,李四也能考上北大。题干中出现了张三和李四两人的四个共同点,即性别、身高、年龄、发型,通过他们的相似度很高,得出结论,李四和张三一样,都能考上北大。这就是典型的类比推理的论证方式。对于该类题型我们该如何加强或削弱呢?很简单,从两者的相似度入手,如果有一个选项告诉我们,张三一天吃10个鸡蛋,李四一天只吃1个鸡蛋,能不能削弱?我们思考一下,虽然说吃几个鸡蛋和结论中的能否考上北大并无直接关系,但起码这是两者的一个不同点,只要是不同点,就能证明他俩没有那么像,也就对相似度进行了削弱,既然题干是通过相似度来论证的,那么削弱了相似度也就降低了结论成立的可能性,所以类比推理的削弱方式就是,找两者的不同点,当然,如果有一个选项说,张三是学霸,而李四是学渣,明显就比刚才吃几个鸡蛋的选项削弱力度要大,因为学霸和学渣是对于学习能力的一种评价,而结论考不考得上北大正是由学习能力决定的,所以,两者与本质相关的不同点是最强的削弱方式,同理,加强的方式与之相对,就是找两者的相同点,其中与本质相关的相同点加强力度最大。掌握了类比推理论证方式的削弱和加强方式之后,我们来具体应用两道题目。

  例题:生活在沙漠中的啮齿类动物,由于常年面对缺水干旱、强光照以及天敌、昼夜温差较大等问题,大都体型较小且具备即时钻地能力。因此,不到千里外的戈壁滩上,跟它近亲的另一种啮齿动物也应该具有上述体征和能力。

  下列选项如果为真,哪一个能够支持上述结论?

  A.戈壁滩相较于沙漠,表层质地更加坚硬

  B.戈壁滩上的啮齿类动物个头普遍更大

  C.戈壁滩上捕食者构成跟沙漠里相似

  D.戈壁滩上常年暴风肆虐,飞沙走石,自然条件更为恶劣

  在这道题中,有两种动物的类比,提问是支持上述结论的是,那么就是想让沙漠和戈壁滩的结果一致,那就是找相同,只要我们共同点越多,我们得到一致的可能性就越大,选项只有C项是相同的,其他都是不同。所以正确答案是C项。

  2021军队文职专业科目练习题:档案学专业知识

  1.战略管理可以分为战略分析、战略( )、战略实施及控制三个方面。

  A.计划

  B.制定

  C.决策

  D.统领

  2.儒家倡导的( ),作为处理个人和国家、社会、家庭及其他人之间的社会相互关系的行为准则,近百余年来被许多东亚国家和地区应用于企业管理实践之中,并取得了巨大的成功。

  A. “君为臣纲、父为子纲、夫为妻纲”

  B. “修身齐家治国平天下”

  C. “己所不欲,勿施于人”

  D. “仁、义、礼、智、信”

  3.系统的( )表现在系统内部诸要素之间、系统与外部环境之间保持着有机联系。

  A.整体性

  B.结构性

  C.层次性

  D.功能性

  4.泰罗科学管理所要解决的中心问题是( )。

  A.提高劳动效率

  B.资源配置

  C.资源利用

  D.追求利润最大化

  1·【答案】B

  【解析】第一步,本题考查战略管理的基本过程。

  第二步,管理学中战略管理的基本过程包括战略分析、战略制定、战略实施及控制。

  因此,本题选B。

  2·【答案】D

  【解析】第一步,本题考查中国传统管理思想形成的社会文化背景。

  第二步,中国的儒家思想是中国传统文化的主流。儒家思想家提出“五常”,即“仁、义、礼、智、信”,作为处理个人和国家、和会、家庭及其他人之间相互关系的行为准则。许多东南亚国家和地区的企业把“仁、义、礼、智、信”作为塑造企业文化的精髓,形成了与西方企业文化截然不同的特色。

  因此,本题选D。

  3·【答案】A

  【解析】第一步,本题考查系统的特征。

  第二步,系统的整体性表现在系统内部诸要素之间、系统与外部环境之间保持着有机联系。

  因此,本题选A。

  4·【答案】A

  【解析】第一步,本题考查泰罗的科学管理理论。

  第二步,泰罗的科学管理理论认为科学管理的根本目的是谋求最高工作效率。提高劳动生产率是泰罗创立科学管理理论的基本出发点,是泰罗确定科学管理原理的基础。

  因此,本题选A。

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