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由于每个地区事业单位的招聘条件都不一样，所以我们需要查看当地事业单位的招聘公告和职位清单。但是事业单位报考基本的要求都是一致的。
即以下几点：
1、遵守宪法和法律;
2、品行良好;
3、具有岗位所需要的专业或技能;
4、具有与工作要求相适应的身体条件;
5、符合回避的有关规定;
6、符合某些职位对于户籍方面的要求;
7、满足招聘职位规定的其他要求;
此外，主要注意的是不同的职位会对应着一些具体的要求，这就需要我们仔细查看职位要求表中招聘的单位的叙述。
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2021年事业单位每年报名时间备考推荐
2021年1月22日下午，十三届全国人大常委会第二十五次会议表决通过新修订的《中华人民共和国行政处罚法》，将于2021年7月15日起施行。那么，《行政处罚法》修订后考点有哪些重要变化呢?接下来，跟随小编来看一下～
考点一：明确行政处罚的定义
行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，以减损权益或者增加义务的方式予以惩戒的行为。
新《行政处罚法》中增加了行政处罚的定义，为执法机关提供了法律依据。首先，明确了行政处罚的对象是违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，这要和刑事处罚、治安处罚等作出区分。其次，明确了行政处罚的方式，即“减损权益”或者“增加义务”。比如“责令停产停业”属于行为罚，是减损权益的处罚，“罚款”属于财产罚，是增加义务的处罚。
考点二：丰富行政处罚的种类
| 旧规定 | 新规定 |
| （一）警告； （二）罚款； （三）没收违法所得、没收非法财物； （四）责令停产停业； （五）暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照； （六）行政拘留； （七）法律、行政法规规定的其他行政处罚。 | （一）警告、通报批评； （二）罚款、没收违法所得、没收非法财物； （三）暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件； （四）限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业； （五）行政拘留； （六）法律、行政法规规定的其他行政处罚。 |
考点三：扩充行政处罚的适用情形
对于行政处罚的适用，一直是让众多考生“头秃”的地方，此次修改，可以说是“雪上加霜”。“不予处罚”“从轻或减轻处罚”“应当处罚”“可以处罚”傻傻分不清楚。小编已为大家梳理好了，以下加粗的地方，是新增的规定，需要重点关注哦～
(一)不予处罚的情形
Ø不满十四周岁的未成年人有违法行为的，不予行政处罚，责令监护人加以管教。
Ø精神病人、智力残疾人在不能辨认或者不能控制自己行为时有违法行为的，不予行政处罚，但应当责令其监护人严加看管和治疗。
Ø违法行为轻微并及时改正，没有造成危害后果的。
Ø当事人有证据足以证明没有主观过错的，不予行政处罚。法律、行政法规另有规定的，从其规定。
Ø违法行为在二年内未被发现的，不再给予行政处罚;涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的，上述期限延长至五年。法律另有规定的除外。
(二)应当从轻或减轻处罚的情形
u已满十四周岁不满十八周岁的未成年人有违法行为的，应当从轻或者减轻行政处罚。
u主动消除或者减轻违法行为危害后果的。
u受他人胁迫或者诱骗实施违法行为的。
u主动供述行政机关尚未掌握的违法行为的。
u配合行政机关查处违法行为有立功表现的。
u法律、法规、规章规定其他应当从轻或者减轻行政处罚的。
(三)可以不予处罚的情形
初次违法且危害后果轻微并及时改正的，可以不予行政处罚。
(四)可以从轻或减轻处罚的情形
尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人、智力残疾人有违法行为的，可以从轻或者减轻行政处罚。
相信大家看完之后，对行政处罚的适用有了更清晰的认识。在这呢，小编还是忍不住想提要醒大家，“无主观过错不处罚”、“首次违法可以不罚”“涉及公民生命健康安全、金融安全且有危害后果的，追究时效延长至五年”等将会成为2021年行政处罚部分的重要考点，请大家务必知晓。
以上就是今天跟大家分享的《行政处罚法》的重要考点变化了。成功之道，在于你为获得成功所做出的积极努力，而不在于预先就衡量这种成功的价值。祝愿各位都能心想事成!
【试题演练】
1.(单选)根据新修订的《行政处罚法》，下列不属于行政处罚种类的是( )
A.通报批评
B.没收财产
C.降低资质等级
D.限制开展生产经营活动
【答案】B
【解析】本题考查行政处罚法知识并选错误项。根据新修订的《行政处罚法》第九条，行政处罚的种类：(一)警告、通报批评;(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物;(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件;(四)限制开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、限制从业;(五)行政拘留;(六)法律、行政法规规定的其他行政处罚。根据《刑法》第三十四条，【附加刑种类】附加刑的种类如下：(一)罚金;(二)剥夺政治权利;(三)没收财产。附加刑也可以独立适用。故“没收财产”属于附加刑，不属于行政处罚。B项错误。因此，选择B选项。
2.(判断)根据新修订的《行政处罚法》，初次违法且危害后果轻微并及时改正的，不予行政处罚。( )
【答案】错误
【解析】本题考查行政处罚法知识。根据新修订的《行政处罚法》第三十三条第一款，违法行为轻微并及时改正，没有造成危害后果的，不予行政处罚。初次违法且危害后果轻微并及时改正的，可以不予行政处罚。题干中缺少“可以”二字，说法错误。因此，本题错误。
