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2022辽宁国家公务员考试资料分析中的极值类计算

辽宁分院 | 2021-11-08 09:54

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  在资料分析中有两类难题,一类是知识点之间的杂糅,例如“平均数-倍数杂糅”,“增长量-倍数杂糅”,之所以是难题,主要是计算难度较大;另一类难题是题目本身无法直接使用公式计算,需要有一定的分析能力,这就是今天想和大家一起来讨论的极值类题目。这类题目出现的特征为:求“最多”、“至多”、“最少”、“至少”,这类题目没有固定解题思路,需要具体问题具体分析,需要各位考生具备一定的极值思维能力。

  

 

  接下来通过一道题目来感受下极值类题目如何思考,如何正确解答。

  我国普通高中专任教师专业技术职称、年龄结构情况(单位:人)

 

  【例1】2010年,我国41—45岁的普通高中专任教师中,至少约有( )万人在2000年还不是普通高中专任教师。

  A. 5 B. 8

  C. 18 D. 16

  定位表格数据“2000年31-35岁教师小计185873人,约18.6万人,2010年41-45岁教师小计239616人,约24.0万人”。要使2010年41-45岁教师中在2000年“不是”普通高中专任教师的人数尽可能少,则这批教师中在2000年已是普通高中专任教师的人数应尽可能多,最多为18.6万人,则在2000年不是普通高中专任教师人数最少约为万人。因此,选择A选项。

  对于这类题目,大家一定要有耐心,仔细分析题目中的逻辑关系。总量一定的情况下,总量若由两部分构成,要求其中一部分最少,那另一部分必为最大,再结合题目中的数据求解即可。

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