辽宁试题资料

首页 > 辽宁教师招聘 > 试题资料

2022年辽宁教师招聘考试练习题(三)

教师招聘网 | 2022-06-07 15:48

收藏

  辽宁华图_辽宁教师招聘网为您提供2022年辽宁教师招聘考试练习题(三)。更多2022年辽 宁省教师招聘考试信息敬请关注辽宁教师招聘考试网频道(http://ln.huatu.com/jiaoshi/)或者关注辽宁华图微信公众号(syhuatu),辽宁华图咨询 电 话:400-024-1113。

  2022教师招聘交流群:1017490880【点击群号一键加入】

  辽宁华图小编为您整理教师招聘考试备考文章:2022年辽宁教师招聘考试练习题(三)

  1.婴儿出生后依靠吮吸反射吃奶、喝水,后来婴儿又依靠吮吸感知外界事物,这在皮亚杰看来,这个过程是( )。

  A.同化

  B.组织

  C.顺应

  D.运算

  2.我国的古代私学最早是属于( )。

  A.商周

  B.春秋战国

  C.秦汉

  D.隋唐

  3.从评价的功能上区分,中小学教育评价的类型可分为( )。

  A.正式评价和非正式评价

  B.相对评价和绝对评价

  C.形成性评价和总结性评价

  D.正确评价和错误评价

  4.泰勒认为:“课程评价是为了找出结果与目标之间的差异,并利用这种反馈信息作为修订课程计划的依据。”据此提出的课程评价模式是( )。

  A.目标评价模式

  B.目标游离评价模式

  C.背景、输入、过程、结果评价模式

  D.差距评价模式

  5.罗杰斯的“以学生为本”“让学生自发学习”“排除对学习者自身的威胁”教学原则属于( )。

  A.非指导教学模式

  B.结构主义课程模式

  C.发展性教学模式

  D.最优化教学模式

  答案及解析:

  1.【答案】A 【解析】皮亚杰认为个体的心理机能包括适应和组织。适应包括同化和顺应两种认知技能。同化是儿童利用已有的图式把新刺激纳入到已有的认知结构中去的过程。顺应是儿童通过改变已有的图式或形成新的图式来适应新刺激的认知过程。题干涉及婴儿使用同一图式解决不同问题,属于同化过程。故答案选A。

  2.【答案】B 【解析】春秋战国时期,官学衰微,私学大兴。春秋战国时期私学的发展是我国教育史、文化史上的一个重要里程碑,促成了百家争鸣的盛况。故答案选B。

  3.【答案】C 【解析】按评价功能分类,教学评价可分为诊断性评价、形成性评价和总结性评价。按评价基准分类,教学评价可分为相对评价、绝对评价、自身评价。根据实施评价的正式程度,教学评价可分为非正式评价与正式评价。故答案选C。

  4.【答案】A 【解析】泰勒的目标评价模式强调要用明确的、具体的行为方式来陈述目标,并以预先规定和界说的目标为中心来设计、组织和实施评价,从而确定学生通过课程教学所取得的进步,亦即确定学生达到目标的程度,找出实际结果与课程目标之间的差距,并利用这种信息反馈作为修订课程计划或更新课程目标的依据。差距评价模式是由普罗佛斯为评价学校课程而设计的。设计者认为评价的主要目的是决定是否对某种课程加以改进,或继续实施,或要求终止。故答案选A。

  5.【答案】A 【解析】罗杰斯的学生中心模式又称非指导教学模式,是在其“来访者中心”理论基础上提出的。在这个模式中,教师最富有意义的角色不是权威,而是“助产士”与“催化剂”,强调以学生为中心。故答案选A。

  

2021辽宁教师招聘考试笔试图书

 

  图书推荐:

  【小学数学】2022教师招聘考试 教材+历年

  【小学教综】2022教师招聘考试2000题

  【中学阶段】2022国家教师资格考试用书套装

  相关信息推荐:

  2022辽宁教师招聘考试笔试课程

  2022辽宁教师招聘考试面试课程

  2022辽宁教师招聘考试招考公告、职位表、报考指导

  2022辽宁教师招聘考试试题资料、备考技巧

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有