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2024辽宁选调生进面名单在哪里看

辽宁华图 | 2024-05-07 08:07

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  面试备考技巧:组织活动答得好活动定不能落俗套

  那么到底如何答得出彩呢?小伙伴们要了解一件事,模板的意思就是说一个套路能用在所有的题目中,虽然广泛度很够用,但是针对性不强,这样一来必然得不到高分。反言之,有针对性的、具体化的答题就能够得到考官的青睐。而题目中的问题一定都是有方向性和针对性的,所以我们只要抓准关键词,并将答题内容具体化就能够使人眼前一亮。记住三个方面“WHY +HOW+WHAT”,why:为什么组织?基于原因什么组织?又想达到什么样的期望?是我们首先要思考的;how:如何组织?你是否有创新想法,是否能够想到他人想不到的;what:你有什么总结吗?得到了什么样的经验呢?或是有什么样的后续操作?利用这3个W,可以让你的思考更全一些。例如:

  当代很多大学生沉迷手机短视频,荒废时间,某高校要针对在校大学生开展一次活动来推广终身学习理念。假如你是活动的负责人,请设计两个活动主题,并选择其中一个,说说你的策划思路。【2023年4月16日国家公务员面试真题(税务系统)】

  第一,why,为什么组织?因为要推广终身学习的理念,提高大学生的自主学习意识,减少沉迷手机。How,如何组织?体现创新的想法可以采用现在比较流行的拍摄短视频、情景剧的方式,又或者可以利用AI技术,让宣传更具有新颖性。What,你从中学到了什么?可以在后续的工作中提议领导通过读书月、雷锋月等方式,不断传递终身学习的重要性等。小伙伴们可以多去了解一些关于所报考系统开展过的活动,这些活动都会结合岗位特点及新时代的要求,对答题会有很大的帮助,当你掌握了这些后,超越他人,上岸指日可待!

  面试备考技巧:组织活动类处理类通用必背内容

  调查类过渡句:

  (1)调查对象的代表性。因知识背景、社会地位、工作能力等因素的不同,每个调查对象掌握信息数量、信息完整度、权威程度、可信度也不同,因此在选择调查对象时,要考虑代表性强的调查对象。

  (2)调查方法的多样性。每种调查方法都有其优势和局限,只有多种调查方法并用,数据相互佐证和支撑,才能获得真实有效的信息。

  (3)调查问题的针对性。围绕调查目标,提出有针对性的问题,既能减少、消除冗余信息、无效数据的工作量,又能聚焦目标、得出高质量的答案。

  宣传类过渡句:

  (1)宣传对象的针对性。只有对特定对象针对性地宣传,才能使宣传活动更加聚焦,从而达到良好宣传效果。

  (2)宣传方式的多样性。①电视、报纸、广播等传统媒体。这类宣传方式适用于宣传对象数量多的情况,可以与当地的主流媒体进行联系,通过电视/广播专题节目(报纸专栏)、公益广告、专家评论、采访领导等方式来进行宣传;同时,可以通过热线电话、大屏滚动等方式与宣传对象进行互动。

  ②官微、官博、官网等网络新媒体。这类方式的宣传对象广泛,且偏年轻化,适合大部分主题的宣传活动。它一般通过视频、文字、漫画等形式进行推送,如果是特别重要的宣传活动,也会设置活动专题;同时,设置评论区进行互动交流。

  (3)宣传内容的具体化。宣传的内容不能大而化之,紧紧抓住宣传对象的关注点,精细化地选择宣传内容,制作宣传材料。

  (4)制定宣传方案。围绕着宣传主题,来制定宣传方案,包括明确宣传目的与具体内容、确定宣传对象、选择宣传方式、申请宣传场地、制作宣传材料、规划宣传进度/日程安排表、经费预算以及其他注意事项等,并呈报领导批准。

  面试备考技巧:两步走,搞定解决问题突发情境的处理

  解决问题类题目不仅包含了处理各种关系间的问题,还会有日常突发、工作受阻、舆情应对、信访受理和公共危机几种情况。这些突发情境都是在工作中才出现,这就导致有很多小白考生不知道该如何作答此类题目。今天,我们就来用两步拆解此类问题,让大家不再恐惧作答突发情境的问题,做到得心应手。

  第一步,我们要明确“怎么看”,说的直白一些,要能够向考官表明出自己对此类突发情境的看法,自己要抱着怎样的态度去解决。例如:

  领导让你装饰修缮单位的宣传栏,准备第二天用,但由于夜间刮大风,导致你准备好的宣传栏损坏了,第二天早上你看到了。请问你要怎么办?【2023年1月10日国家公务员面试真题(贵州气象局)】

  拿到这道题目我们首先要保持头脑清醒,科学分析,明确如果不及时处理,很可能会影响到后续宣传工作的开展,并表示要快速寻找替代方案,及时应对,消除影响,凸显急迫性。再如:

  在出入境检查时,飞机登机人流量大,造成拥堵,张某赶时间插队,郭某表示不满,二人产生争执,引发群众围观,此时,张某由于情绪激动晕倒了,作为执勤民警你怎么办?【2023年4月1日国家公务员面试真题(出入境边检总站)】

  这道题目是属于在工作之中出现了阻碍和问题,而且具有很强的岗位匹配性。所以开头我们可以这样用“怎么看”来表达:“如果不及时处理可能会导致张某的身体状况进一步恶化,甚至引发更严重的健康问题,同时也会引发现场秩序的混乱,影响登机工作。”

  第二步,我们要去思考“怎么办”,因为解决问题类题目最核心的是要能够解决事情的矛盾,所以我们要表明做法是什么,通常是要求考生反应要及时,事件要了解,处理要得当,例如:

  领导给上级做工作汇报,让你提前准备数据资料,但是在汇报时发现你准备的数据出现错误。你怎么办? 【2023年4月8日银保监会计算机岗面试题】

  这道题目中通过分析矛盾发现是出现了数据错误,但是领导要对上级做汇报。所以当我们想怎么解决问题的时候,要优先从最容易解决的方案开始思考,如用正确数据替换错误数据,其次再假设其他的情况,如认真比对数据的问题,利用中间休息的时间找到领导进行沟通,还要在事后严肃反思,总结经验等。

  综上,我们在作答解决问题中的突发情境的题目时,按照这两步去思考可以更全面地分析问题,点出要解决的矛盾。只要多加练习,形成思维方式,面对此类题目便会运用自如。

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