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抚顺华图小编为您整理辽宁银行招聘考试备考文章：银行招聘考试每日一练2023年（1月5日）
1数十年以来，科学家认为发现外星生命的最重要信息是这颗行星与主恒星的距离。在太阳系中，金星距离太阳最近，火星距离太阳较远，液态水无法存在。地球处于合适位置，存在着液态水和各种生命形式。然而，目前最新一项研究表明，仅凭借距离很难断定该行星是否具备生命存在的条件，宜居行星还必须具备适当的内部温度。
接下来最可能说的是( )。
A.外星生命和行星内部适宜温度的关系
B.科学家关于行星适宜距离的最新研究
C.什么样的行星能具备适当的内部温度
D.人们对行星的宜居条件存在认识误区
【答案】C。第一步，通读文段，把握尾句。文段首先论述“科学家认为发现外星生命的最重要信息是这颗行星与主恒星的距离”，接着以太阳系中金星、水星、地球与太阳的距离及生命存在的情况对首句进一步解释说明，最后通过“然而”转折，指出最新研究认为，仅凭距离很难判定行星是否具备生命存在的条件，还要考虑宜居行星要有适当的内部温度。第二步，重点分析尾句，推断下文。尾句“宜居行星必须具备适当的内部温度”中主体是“宜居行星”，话题是“适当的内部温度”，根据一般的行文逻辑，即主体及话题的一致性，下文也应当涉及“宜居行星”及“适当的内部温度”。第三步，对照选项选答案。C项“什么样的行星能具备适当的内部温度”中“什么样的行星”对应“宜居行星”，“适当的内部温度”与文段尾句话题一致，因此本题答案选C项。
1①未开采的煤炭只是一种能源储备，只有开采出来，价值才能得到发挥
②充分挖掘并应用大数据这座巨大而未知的宝藏，将成为企业转型升级的关键
③有人把大数据比喻为蕴藏能量的煤矿
④数据作为一种资源，在“沉睡”的时候是很难创造价值的，需要进行数据挖掘
⑤大数据是一种在获取、存储、管理、分析方面规模大大超出传统数据库软件工具能力范围的数据集合
⑥与此类似，大数据并不在于“大”，而在于“用”
将以上6个句子重新排列，语序正确的是( )。
A.③①②⑤④⑥
B.⑤④③①⑥②
C.③⑤②①④⑥
D.⑤③④⑥①②
【答案】B。第一步，观察选项特征，确定首句。⑤句下定义，提出“大数据”这一话题;③句将“大数据”比喻为“煤矿”，进一步阐释话题;故倾向于将⑤句放在首句，排除A项、C项。第二步，排序选答案。③句与①句论述核心同为“煤炭(大数据的比喻)”，根据“话题衔接”可知，③①捆绑，而非D项的③④。故选B项。
1以下关于“企业文化”的说法，错误的是( )。
A.企业文化的核心是企业的精神文明建设
B.企业文化是一个组织，由其价值观、符号、处事方式等构成
C.企业文化的管理方式是以柔性管理为主
D.企业文化的重要任务是增强企业的凝聚力
【答案】A。企业文化的核心是精神文化?包括企业核心价值观?企业精神?企业哲学?企业理念和企业道德等，所以企业文化的核心不仅仅是企业的精神文明建设?A项错误。企业文化是一个组织，由其价值观、符号、处事方式等构成的，B项正确。企业文化的管理方式是以人为本，以柔性管理为主，C项正确。企业文化的重要任务是规范员工行为，增强企业的凝聚力，实现组织目标。D项正确。本题选择错误项，故正确答案为A。
2以下关于组织变革带给员工压力的说法中，错误的是( )。
A.压力本质上并不是不好的东西，有压力也未必就是件坏事
B.压力的根源在于与组织有关的因素及员工自己生活中衍生的因素
C.最好的管理者能够通过自身努力根除变革给下属带来的压力
D.降低压力水平的努力需要始于员工的甄选
【答案】C。本题考查的是组织变革。压力在某种情况下，可以转化为改革的动力，A项正确。压力的根源在于组织需要适应环境和市场需求的变化，以及员工在工作生活中遇到的问题，B项正确。在企业变革的过程中，如果企业有一位强力型的领导者，变革的阻力相对会小，但不可能根除压力，C项错误。加强与员工的沟通，让员工明白变革的意义;在组织变革的过程中适当运用激励手段等方法来减轻变革带来的压力，D项正确。本题选择错误项，故正确答案为C。
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