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辽宁华图 | 2024-05-11 08:06

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  事业单位结构化面试:如何摒除盲目自信

  在事业单位考试中,许多考生经过笔试的长时间磨砺,已经熟练掌握笔试的技巧与形式,自信满满地踏上战场,最终从千百个竞争者中脱颖而出,取得了笔试的胜利。虽然还横亘着面试这道关卡,但很多考生在对待面试的时候生出“就只是十几分钟的聊天”“几百分之一的概率都突出重围,几比一不过尔尔”等自信的想法。但正如古语所言“行百里者半九十”,最后一步的突破可能比想象中更加艰难。那么就让我们进入最后一步的冲刺,探索如何正视面试,摒除盲目自信。

  【认识要正确】

  “申论面试是一家”这句话常在考生之间流传,有些考生就会误以为面试只是把申论的内容搬到面试考场上,从而觉得面试其实很简单,但是两者却大有不同。首先,面试考察更加全面。面试通过对于考生外貌特征、答题内容、临场表现等,全方位考查考生的精神状态、反应速度、知识储备等综合素养,从内到外评估考生的岗位匹配性。其次,面试考察时间紧。一般结构化面试时间在10至20分钟,每道题时间只有3分钟左右,在这么短的时间将所学知识从脑海中搜索,对应题目,形成答案,从容自信地呈现给考官,这样的压力可想而知。最后,面试考试范围较大。从身边小事到政治政策;从经济发展到民生保障;从当下发展要务到未来发展趋势。只要是与国家与百姓相关的都可能成为面试考题,极其考查考生知识储备、灵活应用能力。综上所述,面试不仅不是走个过场,反而是一次巨大的挑战。

  【状态要积极】

  状态是决定一个人能否成功的重要因素,在面对面试时我们更应该以昂扬的姿态面对挑战,一鼓作气抵达终点。

  一方面,面试备考状态要积极。在刚结束枯燥的笔试学习后,各位考生难免会生出“终于结束了,要好好歇歇,犒劳犒劳自己”的想法,导致在面试备考中迟迟进不了状态,整天懒散、随意。然而这样是不行的,在面试的学习中,既需要知识的补充,也需要长时间的练习,还可能会遇到阶段性的瓶颈,只有状态饱满,才能真正有所精进。所以在面试学习中要日日总结,明确不足,进而制订学习规划,坚持到最后一天,才能有充分的准备,去迎接挑战抵达终点。

  另一方面,面试考场状态要积极。在面试考场上,我们不能掉以轻心,觉得自己准备充分,轻视考题,从内到外地表现出一种胜券在握的状态,从而忽视细节,导致功亏一篑。面对考场我们应该怀着尊重的态度,以积极的状态,去面对考官,自信但不自负,自然但不倨傲,眼神坚定,平视考官,言语谦虚,用词积极,才能真正跨出最后一步。

  为有牺牲多壮志,敢教日月换新天。希望大家在挑战中抓住机遇,走上更大的人生舞台。

  事业单位面试指导:如何答好综合分析题

  结构化面试的题型有多种形式,综合分析题就是其中难度较高,考查最多的一种。在结构化面试中,综合分析题大概率出现在第一题,所以许多考生在紧张地进入考场后,面对综合分析题都会不知所措,甚至出现开头难的情况,而要想解决这一问题,就需要掌握一些开头的方法和技巧。

  一、结合话题背景开头

  在综合分析题中往往会涉及很多热点话题,一些考生在面对这些话题时,会选择只针对话题本身进行作答,这样的作答方法虽然能够密切联系题干,但是如果考生对这一话题不熟悉,不了解,就会出现开口难的情况。此时,如果能从话题的背景出发,不失为一种不错的选择,比如下面这道题。

  例题:现在有很多的网络平台可以分享点评,有很多达人纷纷在平台上分享自己真实的消费体验。但是有的达人夸大其词,为商家虚假宣传;还有的达人恶意刷“差评”。对此,你怎么看?

  对于这道题而言,讨论的是网红达人虚假评论的话题,但是有一些考生对这一话题不熟悉,故可以从这一话题出现的背景来开头。

  开头:随着互联网的迅速发展,人们逐渐喜欢通过网络点评平台来了解自己感兴趣的产品,希望通过平台里他人的评价了解商家的真实数据和反馈,以便做出更好的选择。但某些不良商家和网红达人,却利用了人们的这一心态,做出虚假评论,来吸引流量,博人眼球,要及时制止并加强管理这种行为,维护好网络空间的风气。

  二、结合个人经历开头

  除了利用话题背景来开头,结合个人经历来开头也是一种不错的选择,毕竟不是所有人都对社会背景有专门的研究。比如下面这道题讨论的灵活性就业话题,相信大家或多或少都接触过,这部分的经历如果能用在答题上,能让考生和考官产生代入感,为你的整场作答增光添色

  例题:现今,很多青年选择灵活性就业,从事主播、写手、视频剪辑等工作。有人认为灵活就业时间方便,表示支持;有人认为这实属无奈之举,因为灵活就业的门槛低。对此,你怎么看?

  开头:在我的身边有一些朋友,他们在毕业时候没有选择直接进入企业,而是选择了灵活就业,但是给出的理由却是千差万别,有的是因为不喜欢被企业约束,有的是因为想多赚点钱,甚至有的是因为想多看看世界再做出选择,我认为,不管理由如何,只要能够从自己的内心出发,就是不错的选择,折射了当代年轻人创新的择业观念。

  当然,除了以上的两种开头方式,还有很多种开头方式,比如结合个人情感,结合背景问题,结合启示等等,不过方法技巧虽然很重要,但更重要的是勤加练习,将方法融会贯通,才能取得好的成绩。

  事业单位面试:面试过程中言谈举止注意些什么

  面试属于高压测试,对考生临场反应要求较高,华图事业单位建议大家注意言谈举止,留下好的印象。考生进入考场前,将由引导员带领下,走到考场门口,此刻,考生可在进门前调整好状态,深呼吸,待到心情平复后,再做下一步动作。

  第一,敲门礼仪

  首先,考场门口无论门是开着还是关着,都应该敲门,敲门力度应大小应适中,不宜过快显得急躁,不宜过慢显得拖沓不够干练。建议用指关节敲击,敲击次数2-3下,4下以上是很不礼貌的行为。其次,敲门后仔细倾听门内反应,等待面试官应答,部分考场隔音效果较好,为避免考生没听到面试官说"请进",考生可以等待3秒钟再次敲门,或者3秒后推门进入;最后,进门后要轻手关门,关门时尽量避免整个背部正对面试官,轻轻侧转身约45度关门即可,再自然转身面向考官走向考生席。

  第二,鞠躬问好

  考生于考生席旁自然站定,沉着冷静看向所有考官,并微笑向考官问好、报考号,注意结构化考试中,不得透露任何个人信息,可以鞠躬后环视各位考官说:“各位面试官!大家好,我是xx号考生,很荣幸参加本次面试!”最终眼神落在主面试官上。接着在面试官示意下后落座,可以说:“谢谢各位面试官!”。考生需注意:不要边走边问好,会给面试官留下不稳重的印象。问好时,男士双手自然下垂,贴放在身体两侧裤线处,女士的双手下垂或者搭放在腹前(右手搭在左手上)。鞠躬时,伸直腰,以腰部为轴,整个肩部向前倾15度至30度之间,弯腰速度适中,眼神随身体自然下看,切忌鞠躬时仍抬眼看向考官,之后抬头直腰,目视考官,等待回应。

  第三,端正坐姿

  端正优美的坐姿,会给考官以沉稳文雅、自然大方的感受,其特点为沉着、淡定、知性、雅致、大方、得体。

  事业单位考试面试考场主要推荐两种坐姿:

  (1)垂腿开膝式。比较适合男性所使用,形式也较为正规。要求:上身与大腿、大腿与小腿皆呈直角,小腿垂直地面。双膝分开,但不得超过肩宽。

  (2)正襟危坐式。是面试中最基本的坐姿,适用于最正规的场合,也更适用女士。具体要求:上身与大腿、大腿与小腿角度、都应当成直角度;小腿垂直放于地面,双膝双脚需完全并拢。

  无论是哪种坐姿,双手是可以选择十指交叉亦或可以右手搭在左手之上平放于桌面上。

  第四,微笑告别

  考生面试问题中回答快结束时,以一句“考生答题结束”或者按照考场要求说“考生作答完毕”作为结束语,之后根据主面试官要求坐在位置上现场听分,或者根据面试官示意面试结束后,微笑起立,然后道声"再见",自然离场,轻声关门。

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